Il progetto

 

Dall’esperienza del progetto “Donna Giulia” finanziato dalla Regione Campania con la misura P.O.R. CAMPANIA FSE 2007-2013 è nata la consapevolezza di realizzare maggiori azioni che possano aiutare le donne, escluse dal mercato del lavoro. Il primo intervento che verrà realizzato con il Progetto Doppia W (Work-Women) è un dettagliato piano di comunicazione con l’obiettivo di avvicinare la collettività alle politiche di coesione promosse dall’Unione Europea nell’ambito del POR Campania FSE 2014-2020, dando nuovi strumenti alle donne per poter essere competitive per un nuovo mercato del lavoro. Con l’intervento 2 si vuol promuovere azioni per la conciliazione dei tempi di lavoro e di cura della famiglia. Realizzeremo uno sportello all’interno del Comune di Solofra, luogo facilmente raggiungibile da tutti collocato al centro della Città. Lo scopo è quello di realizzare un luogo dove poter fornire informazioni, assistenza e consulenza sulle modalità e gli strumenti di ingresso nel mondo del lavoro indirizzato alle donne in età lavorativa, inoccupate e /o disoccupate. In collaborazione con i partner saranno individuate e sarà richiesta la collaborazione di più aziende, in cui le donne potranno avviare un personale percorso di reinserimento e riqualificazione professionale, valutando attitudini ed eventuale competenza professionale maturata precedentemente. Inoltre “Doppia W (Work Women)” vuol puntare a creare uno spazio condivido coworking a disposizione delle donne che vogliono mettersi in gioco, rendendosi autonome e costruendo in tal modo il proprio universo lavorativo. Il coworking permetterà loro di abbattere i costi iniziali per poter svolgere un’attività economica, le donne saranno affiancante da personale qualificato che le aiuterà ad ottimizzare le proprie prospettive. La sinergia con l’Ambito Territoriale, partner del progetto, arricchirà le possibilità di usufruire delle attività di questa azione con l’integrazione dei servizi legati all’infanzia come da Intervento 3, attivando servizi di conciliazione rivolti a lavoratrici con figli 0-36 mesi  e 3-12 anni.